Die Alois Müller-Gruppe ist seit 1973 vom traditionellen Familienbetrieb zum mittelständischen inhabergeführten Unternehmen mit rund 1.000 Mitarbeitenden an 15 Standorten gewachsen. Wir sind Spezialisten für Energie- und Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte, Elektro), den industriellen Anlagenbau und E-Mobilität. Gemäß unserem Unternehmensleitsatz "Energie im Fokus" liegt bei allen Projekten der Schwerpunkt auf innovativen sowie energieeffizienten Lösungen. Mit unserer CO2-neutralen Green Factory sind wir Vorbild bei dem Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Wir suchen begeisterte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) mit frischen Ideen und Freude an der Arbeit.

Zur Verstärkung unseres Teams in Döbeln (in der Mitte Sachsens) suchen wir ab sofort einen

Anlagenmechaniker HLS (m/w/d) Region Döbeln (#099)

Ihre Aufgaben

  • Installation und Inbetriebnahme von Sanitär-, Heizungs- und Beregnungsanlagen
  • Einsatz in Wohn- und Geschäftsgebäuden bzw. gewerblichen Objekten und Industrieanlagen
  • Einsätze zu 90% regional, 10% in 300km Umkreis

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Gas und Wasserinstallateur oder   Anlagenmechaniker SHK
  • Sie besitzen Elektrokennnisse im Niederspannungsbereich
  • Kenntnisse in der Hydraulik von Heizungsanlagen setzten wir voraus
  • Sie überzeugen durch eine systematische und selbstständige Arbeitsweise
  • Leistungsbereitschaft ist für Sie selbstverständlich, genauso wie Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Sie verfügen über Grundkenntnisse von MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • PKW Führerschein

Unser Angebot

  • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung
  • Regelmäßige Firmenevents: Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier etc.
  • Firmenparkplatz mit E-Tankstellen         
  • Modernste Arbeitsplatzausstattung      
  • Austausch + Vernetzung über unsere eigene Müller-World App
  • Regelmäßige Produktschulung und Weiterbildungen    
  • Freie Urlaubswahl (kein Betriebsurlaub)               
  • Ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe einer Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen für Rückfragen gerne zur Verfügung.

Anna-Lena Broll, Recruiting Tel. 08393 9467-104
Susanne Steinle, Recruiting Tel. 08331 75041-47